Del folio 34 al 36, corren insertos recibos de pago de quincenas correspondientes a los meses del contrato de trabajo, reconocido por las partes y con pleno valor probatorio, en donde se evidencia la prestación efectiva y su remuneración mensual conforme a lo establecido en el contrato. En cuanto al tiempo que prestó servicios el trabajador como pasante, siendo esta figura como la última fase del proceso educativo a nivel universitario, la misma no puede asimilarse a la situación del aprendiz, que es el menor de edad sometido a instrucción en un oficio con derecho a remuneración y prestaciones de Ley como lo indica el Artículo. 247 de la Ley Orgánica del Trabajo. Por lo tanto, la actividad realizada por el actor durante sus pasantías no tenía los fines de la relación de trabajo, sino la culminación de su proceso de formación universitaria, por lo tanto se aplica la exclusión del primer aparte del Artículo 65 de la Ley Orgánica del Trabajo, no debiéndose computar dicho lapso para el .....