VIII DE LA HOMOLOGACIÓN Éste Tribunal en vista de que la mediación ha sido positiva, de conformidad con lo previsto en el artículo 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, y dado a que los acuerdos alcanzados no son contrarios a derecho y se adoptan a los criterios jurisprudenciales establecidos por el Tribunal Supremo de Justicia, da por concluido el proceso y por cuanto el mismo no vulnera derechos irrenunciables del EX TRABAJADOR, no normas de orden público, HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES, en los términos establecidos únicamente en cuanto a los conceptos laborales que fueron expresamente identificados y cuantificados en bolívares en la presente acta, y de conformidad con lo señalado en el artículo 19 de la Ley Orgánica del trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, los artículos 10 y 11 de su reglamento, el articulo 1.713 y siguientes del Código Civil y el artículo 255 del Código de procedimiento Civil, dándole efecto de COSA JUZGADA, y en consecuencia se ordena el cierr.....

Visto la diligencia que antecede suscrita por el ciudadano alguacil de fecha 23-04-2014 (folio 24), en la cual deja constancia de la notificación de la parte actora, en atención al despacho saneador ordenando en fecha 03-02-14 (folio 11). Este despacho observa que el ciudadano DEIVY JOSE NOGUERA PRIMERA, titular de la cédula de identidad N°16.241.158, no corrigió el libelo de la demanda incoada contra la sociedad de comercio INVERSIONES MEGA LIDER, C.A., dentro del lapso de los dos (2) días hábiles indicados en el auto de despacho saneador. En consecuencia, este Tribunal Primero de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Carabobo, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, declara: LA PERENCIÓN DE LA INSTANCIA. El Juez Abg. WILFREDO GONZÁLEZ SOSA. EL Secretario Abg. ___________________