Así mismo comprobando por este Juzgador, que el referido escrito transaccional cumple con los requisitos exigidos en el artículo 3 de la Ley Orgánica del Trabajo, al no vulnerar derechos irrenunciables del trabajador ni normas de orden público, le imparte su HOMOLOGACIÓN en cada uno de los términos expuestos, ya que cumple con los requisitos exigidos para su validez y eficacia, dándole efectos de cosa juzgada. Asimismo, en lo que respecta a lo señalado por la parte oferida en el referido escrito de transacción, referente al desistimiento de la acción o acciones que pudiere corresponderle o ejercer en contra la parte oferida, este Juzgador niega la homologación con respecto a este punto, por ser improcedente por ser contrario a derecho, en virtud de que el trabajador puede desistir del procedimiento, y más no de la acción, todo ello de conformidad con el principio de irrenunciabilidad de los derechos de los trabajadores consagrado en los artículos 3 de la Ley Orgánica del Trabajo, 10 d.....

En consecuencia, este Tribunal HOMOLOGA el presente pago, dándole efectos de cosa juzgada. Se ordena el cierre y archivo del presente expediente en el. Así se establece.